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Workshop
La Nuova ECM
Formazione, Training e Sviluppo Professionale

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Scheda del corso
Modulo d'iscrizione

Date
20-21 maggio

Orario
9.00 - 18.00

Sede
Bologna

ECM
In corso di accreditamento
per "Tutte le professioni"

Rif.466-10005409

Costo
€ 600,00
+ IVA 20% (se dovuta)
Agevolazioni

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corso in Azienda

Page last update: 07/06/2010

Presentazione

La clinical governance è una strategia mediante la quale “le organizzazioni sanitarie si rendono responsabili del miglioramento continuo della qualità dei servizi e del raggiungimento-mantenimento di elevati standard assistenziali, stimolando la creazione di un ambiente che favorisca l’eccellenza professionale”. Se la clinical governance ha l’obiettivo di migliorare la qualità assistenziale attraverso l’eccellenza professionale, bisogna accettare che la formazione continua non può essere sporadica, opportunistica o finalizzata all’acquisizione di crediti, ma deve diventare un’attività realmente continua e integrata nei processi assistenziali e negli obiettivi di sistema.

Considerato che la Conferenza Stato-Regioni ha recentemente approvato il “Nuovo Sistema di Formazione Continua in Medicina”, fortemente orientato all’attuazione del governo clinico, l’organizzazione sanitaria, oltre a predisporre adeguate leve motivazionali per valorizzare il capitale umano, deve identificarsi come learning organization che identifica nella formazione continua e nel miglioramento della competence professionale le determinanti fondamentali per migliorare e mantenere la qualità dell’assistenza.

Il workshop - integrato nel Health Professional Education core-curriculum - ha l’obiettivo di trasferire metodi e strumenti per porre le basi della learning organization e sviluppare un piano formativo aziendale integrando formazione residenziale, formazione sul campo, sviluppo continuo professionale e FAD.

Destinatari

• Direzione sanitaria medica ed infermieristica

• Uffici di staff e tecnostrutture responsabili delle aree di formazione-aggiornamento, sviluppo risorse umane, qualità, accreditamento, governo clinico

• Direttori di dipartimento, area, programma speciale, direttori di distretto, direttori di struttura semplice o complessa

• Referenti per la formazione dipartimentali e di UO e altri professionisti coinvolti nella formazione-valutazione professionale

Obiettivo generale

• Acquisire una visione di sistema della formazione continua, integrandola con le strategie e gli strumenti di governo clinico, al fine di porre le basi di una learning organization.

Obiettivi specifici

• Identificare gli strumenti efficaci per valorizzare il capitale umano delle organizzazioni sanitarie.

• Conoscere gli elementi che caratterizzano una learning organization.

• Approfondire le innovazioni del “Nuovo sistema di Formazione Continua in Medicina” finalizzate all’attuazione del governo clinico.

• Conoscere le prove di efficacia delle diverse tipologie di formazione continua e i relativi strumenti di valutazione.

• Conoscere evidenze e normative per governare i conflitti di interesse.

• Sviluppare un piano formativo aziendale con l’obiettivo di implementare un progetto di governo clinico, integrando: formazione residenziale, formazione sul campo, sviluppo continuo professionale e FAD.

Curriculum

• Consente di acquisire il Health Professional Education core-curriculum insieme ai workshop:

  • Strategie per migliorare la pratica professionale

  • La Valutazione della Competence Professionale

Corsi propedeutici

• Introduzione al Governo Clinico

Corsi integrativi

• Altri corsi dell'Area Clinical Governance

Per saperne di più

• GIMBE: L’Eccellenza Professionale nell’era della Clinical Governance